International Recruitment Specialist

PT. RATU OCEANIA RAYA BALI · 📍 Denpasar, Bali · Diposting 2026-10-04

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 4000000 - Rp 5000000 per bulan

PT. RATU OCEANIA RAYA BALI, sebuah perusahaan terkemuka di Bali, sedang mencari seorang International Recruitment Specialist untuk bergabung dengan tim kami di Denpasar. Anda akan memainkan peran kunci dalam menghubungkan profesional berbakat dengan peluang global. Dalam posisi ini, Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, menyaring, dan mengelola kandidat untuk berbagai posisi di luar negeri, memastikan bahwa setiap kandidat sesuai dengan kebutuhan klien kami.

Di PT. RATU OCEANIA RAYA BALI, kami menghargai inovasi, kolaborasi, dan keunggulan. Kami adalah perusahaan yang berkomitmen untuk memberikan layanan rekrutmen terbaik bagi klien kami di seluruh dunia. Bergabunglah dengan kami dan jadilah bagian dari perjalanan kami untuk menciptakan masa depan yang lebih baik melalui rekrutmen global.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mencari dan menyaring kandidat untuk berbagai posisi di luar negeri.
Melakukan wawancara dan penilaian kandidat untuk memastikan kualifikasi dan kecocokan dengan posisi.
Mengelola proses rekrutmen dan seleksi dari awal hingga akhir.
Menyusun dan mengirimkan laporan rekrutmen secara berkala kepada manajemen.
Membangun dan memelihara hubungan dengan klien dan kandidat.
Mengikuti perkembangan tren dan praktik terbaru dalam rekrutmen internasional.
Bekerja sama dengan tim untuk memastikan semua proses rekrutmen berjalan lancar.
Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan undang-undang terkait rekrutmen internasional.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau S2 dalam bidang Human Resources, Psikologi, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 3 tahun dalam rekrutmen internasional.
Memiliki pengetahuan mendalam tentang pasar kerja internasional.
Kemampuan komunikasi yang baik dalam bahasa Inggris dan bahasa Indonesia.
Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang kuat.
Pengalaman menggunakan sistem rekrutmen seperti LinkedIn, JobStreet, dan sistem rekrutmen lainnya.
Memiliki sertifikasi dalam rekrutmen internasional akan menjadi nilai tambah.
Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.